Academia MEEC
A verdadeira construção começa em nós
Alinhada com os objetivos da organização, exigências do negócio da engenharia e construção e perfil dos colaboradores e funções, a estratégia de formação tem por base a definição de planos formativos ajustados às necessidades e ao desenvolvimento de competências identificadas para os colaboradores.
O investimento nas nossas pessoas reflete a importância que atribuímos à valorização do capital humano e do know-how interno. Esta “construção a partir de dentro” é operacionalizada em parceria com as melhores entidades nacionais e internacionais e/ou com formadores internos com conhecimento e capacidade de comunicação.
O conhecimento em cada ação. O futuro em cada pessoa.
Reconhecendo o talento e potencial interno dos nossos profissionais, este programa proporciona oportunidades de carreira e de crescimento pessoal e profissional, preparando para os processos de progressão interna. Este programa visa o desenvolvimento de soft skills de liderança, comunicação, raciocínio matemático, conhecimentos nas áreas de Qualidade, Ambiente e Segurança, Planeamento do Trabalho e Leitura e Interpretação de Desenho.
O objetivo é crescer em duas frentes
Em paralelo, para grupos profissionais específicos, mediante as necessidades, são definidos programas de formação mais dirigidos às exigências das respetivas funções.
Acompanhando a inovação e evolução tecnológica cada vez mais presente no setor da formação, além de sessões presenciais, utilizamos diferentes metodologias, como por exemplo, e-learning e formação à distância.
Estes formatos permitem:
- maior flexibilidade na gestão de tempo dos colaboradores
- redução de distâncias
- programas mais extensos
- otimização de custos
